محدودیت های پیش روی زنان کارآفرین در کشورهای در حال توسعه
چکیده
هدف: هدف از این مقاله شناسایی و رتبه بندی محدودیتهای پیش روی زنان کارآفرین در کشورهای در حال توسعه است و چارچوبی را برای تمایز بین محدودیتهای پیش روی زنان و مردان کارآفرین ارائه می‌دهد.
طراحی/ متدولوژی/رویکرد: این مقاله به بررسی مقالات جامع و کامل می‌پردازد و از متدولوژی کیفی برای طبقه بندی و رتبه بندی محدودیتهای کارآفرینی استفاده می‌کند.
یافته‌ها: محدودیتهای پیش روی زنان در کشورهای در حال توسعه از تبعیض جنسیتی، تضاد کار-خانواده، مشکل در افزایش سرمایه، عدم وجود زیرساخت، محیط‌های کسب و کار، اقتصادی و سیاسی ناپایدار (BEP)، عدم وجود آموزش و تعلیم و تفاوتهای شخصیتی، ناشی می‌شود. این مطالعه نشان می‌دهد که علاوه بر محدودیتهای مالی، محیط‌های BEP ناپایدار نیز به عنوان اولویتهای بالا باید مدنظر قرار گیرند.
اصالت/ارزش: این مطالعه یک بررسی اجمالی و رتبه بندی گسترده از محدودیتهای پیش روی زنان کارآفرین را در کشورهای در حال توسعه ارائه می‌دهد. آن مقالات مربوط به کارآفرینی زنان را از کشورهای متعدد گرد هم می‌آورد و یک پیکره متراکم از دانش را ایجاد می‌نماید. این مقاله شکاف بین نظریه و عملکرد کارآفرینی را پر می‌کند و به سیاستگذاران در ایجاد یک محیط سودمند برای موفقیت زنان کارآفرین جهت می‌دهد.
مقدمه
ترقی زنان کارآفرین به پیشرفتهای اجتماعی-اقتصادی کشورها کمک می‌کند (Jamali، 2009؛ Verheul و همکاران، 2006). نرخ افزایش زنان کارآفرین بخصوص در کشورهای در حال توسعه، تأثیر مثبتی را بر رفاه و مصرف کلی خانوارها ایجاد کرده است (Minniti و Naudé، 2010). نقش منحصربفرد زنان در خانواده یک تأثیر شبکه‌ای ناشی از افزایش فعالیتهای کارآفرینی را بوجود می‌آورد (Datta و Gailey، 2012؛ Minniti، 2010). کارآفرینی امنیت اقتصادی را برای زنان فراهم می‌آورد (Itani و همکاران، 2011)، و پلتفرمی را برای خودابرازی و تحقق آنها ایجاد می‌کند (Eddleston و Powell، 2018) و به آنها به عنوان یک فرد قدرت می‌بخشد (Jamali، 2009).
تفاوت‌هایی بین تعداد زنان و مردان کارآفرین وجود دارد، و میزان زنان کارآفرین در سراسر کشورها با توجه به عدم تجانس در ویژگیهای ساختاری آنها متفاوت است (Baughn و همکاران، 2006). درحالیکه تعداد قطعی زنان کارآفرین در سراسر جهان افزایش یافته است، اما تعداد آنها به طور قابل توجهی کمتر از مردان کارآفرین است (De Bruin و همکاران، 2006؛ Verheul و همکاران، 2006). ایجاد تعادل بین زندگی خانوادگی و کار، رسیدگی به جوامع پدرسالارانه، و تبعیض جنسیتی تنها برخی از چالشهای منحصربفرد پیش روی زنان هستند.
Abstract
Purpose – This paper aims to identify and ranks constraints faced by women entrepreneurs in developing countries. It offers a framework to differentiate between the constraints faced by male and female entrepreneurs.
Design/methodology/approach – The paper engages in an exhaustive literature review and uses a qualitative methodology to categorize and rank entrepreneurial constraints.
Findings – Constraints faced by women entrepreneurs in developing countries arise from gender discrimination, work-family conflict, difficulty in raising capital, lack of infrastructure, unstable business, economic and political (BEP) environments, lack of training and education and personality differences. The study suggests that in addition to financial constraints, unstable BEP environments need to be addressed as top priorities.
Originality/value – This study offers a broad overview and ranking of the constraints faced by women entrepreneurs in developing countries. It brings together literature on women entrepreneurship from multiple countries and creates a condensed body of knowledge. This paper bridges the gap between entrepreneurship theory and practice and gives direction to policy makers in creating a conducive environment for the success of women entrepreneurs.
Introduction
Promoting women entrepreneurship contributes to socio-economic development of countries (Jamali, 2009; Verheul et al., 2006). The rate of increase of women entrepreneurship, especially in developing countries, has created a positive impact on overall household welfare and consumption (Minniti and Naudé, 2010). Women’s unique role in the household creates a network effect resulting in increased entrepreneurial activities (Datta and Gailey, 2012; Minniti, 2010). Entrepreneurship offers economic security to women (Itani et al., 2011), provides them a platform for self-expression and fulfilment (Eddleston and Powell, 2008) and empowers them as individuals (Jamali, 2009).
There exist variations between the number of men and women entrepreneurs, and the rate of women entrepreneurship varies across countries due to heterogeneity in their structural characteristics (Baughn et al., 2006). While the absolute number of women entrepreneurs has increased worldwide, their number is considerably less than that of their male counterparts (De Bruin et al., 2006; Verheul et al., 2006). Women entrepreneurship is especially challenging in developing countries because such women lack opportunities, are resource-constrained and face unique challenges (Panda and Dash, 2014, 2016; Verheul et al., 2006). Balancing work and family life, handling patriarchal societies and gender discrimination are just some of the unique challenges facing women.
چکیده
مقدمه
متدولوژی تحقیق
محدودیتهای پیش روی زنان کارآفرین در کشورهای در حال توسعه: چشم اندازهای کارآفرینان
تبعیض جنسیتی
تضاد کار-خانواده
محدودیتهای مالی
عدم حمایت زیرساختی
محیط‌های کسب و کار، اقتصادی و سیاسی ناپایدار
عدم آموزش و تعلیم کارآفرینی
محدودیتهای مبتنی بر شخصیت
روابط متقابل بین محدودیتها
اولویت بندی محدودیتهای پیش روی زنان کارآفرین
آیا محدودیتهای پیش روی زنان و مردان کارآفرین در کشورهای در حال توسعه متفاوت است؟
نتیجه گیری
منابع
Abstract
Introduction
Research methodology
Constraints faced by women entrepreneurs in developing countries: the entrepreneurs’ perspectives
Gender discrimination
Work-family conflict
Financial constraints
Lack of infrastructural support
Lack of entrepreneurship training and education
Personality-based constraints
Interrelationship among constraints
Prioritising constraints faced by women entrepreneurs
Do constraints faced by male and female entrepreneurs vary in developing countries?
Conclusion
- ترجمه فارسی مقاله با فرمت ورد (word) با قابلیت ویرایش، بدون آرم سایت ای ترجمه
- ترجمه فارسی مقاله با فرمت pdf، بدون آرم سایت ای ترجمه