بررسی کارآمدی روش پیشنهادی ERP برای شرکت های دولتی در حال توسعه
ترجمه شده

بررسی کارآمدی روش پیشنهادی ERP برای شرکت های دولتی در حال توسعه

عنوان فارسی مقاله: آيا روش از پيش تعريف شده پياده سازی برنامه ريزی منابع سرمايه ای برای شركت های دولتی در يک كشور در حال تحول كارآمد است؟
عنوان انگلیسی مقاله: Does predefined ERP implementation methodology work for public companies in transitioning country?
مجله/کنفرانس: سومین همایش بین المللی توسعه پایدار - 3rd International Symposium on Sustainable Development
رشته های تحصیلی مرتبط: مدیریت
گرایش های تحصیلی مرتبط: مدیریت فناوری اطلاعات، سیستم های اطلاعاتی پیشرفته، مدیریت دولتی و مدیریت سازمان های دولتی
کلمات کلیدی فارسی: برنامه ريزی منابع سازمانی (ERP)، پياده سازی، شرکت دولتی، کشور در حال تحول پسا‌سوسيالیستی، روش ASAP
کلمات کلیدی انگلیسی: enterprise resource planning (ERP) - implementation - state owned company - post socialist transitioning country - ASAP methodology
شناسه دیجیتال (DOI): https://doi.org/10.1007/978-3-642-37021-2_9
دانشگاه: بخش فناوری اطلاعات، دانشگاه بین المللی بورچ سارایوو، بوسنی
صفحات مقاله انگلیسی: 11
صفحات مقاله فارسی: 12
نوع ارائه مقاله: کنفرانس
نوع مقاله: ISI
سال انتشار مقاله: 2012
ترجمه شده از: انگلیسی به فارسی
فرمت مقاله انگلیسی: PDF
وضعیت ترجمه: ترجمه شده و آماده دانلود
فرمت ترجمه فارسی: pdf و ورد تایپ شده با قابلیت ویرایش
مشخصات ترجمه: تایپ شده با فونت B Nazanin 14
مقاله بیس: خیر
مدل مفهومی: ندارد
کد محصول: 8384
رفرنس: دارای رفرنس در داخل متن و انتهای مقاله
پرسشنامه: ندارد
متغیر: ندارد
درج شدن منابع داخل متن در ترجمه: بله
ترجمه شدن توضیحات زیر تصاویر و جداول: بله
ترجمه شدن متون داخل تصاویر و جداول: خیر
رفرنس در ترجمه: درج نشده است
نمونه ترجمه فارسی مقاله

چكيده

هدف اصلي اين مقاله پاسخ دادن به اين سوال است كه "آيا روش از پيش تعريف شده پياده سازي برنامه ريزي منابع سرمايه اي براي شركت هاي دولتي در يك كشور در حال تحول كارآمد است؟" تمرکز بر روي شرکت هاي دولتي كشور بوسني و هرزگوين به عنوان يك شركت معمولي در حال تحول خواهد بود. اين مقاله به حل مشكلاتي مي پردازد كه مي تواند به نوعي مشكل پياده سازي برنامه ريزي منابع سرمايه اي از طريق روش برنامه ريزي منابع سرمايه اي از پيش تعريف شده در SAP ERP باشد. همچنين مشاهدات و اظهاراتي بر اساس تجربه نويسندگان در پروژه هاي پياده سازي  SAP ERPدر بخش دولتي در بوسني و هرزگوين را بيان مي كند. هدف نويسنده ارائه بينش كارآمدي از روش پياده سازي از پيش تعريف شده برنامه ريزي منابع سرمايه اي (در تئوري) و مسائلي است که در پروژه هاي برنامه ريزي منابع سرمايه اي واقعي بوجود مي آيند. همچنين، اين مقاله بايد دانشي ساختاري براي همه ذينفعان درگير در روند پياده سازي برنامه ريزي منابع سرمايه اي در بخش عمومي فراهم نمايد.

1. چالش شناخته شده به عنوان پياده سازي برنامه ريزي منابع سرمايه ای

سيستم برنامه ريزي منابع سازماني (ERP) يک سيستم مديريت تجاري است که شامل مجموعه يکپارچه نرم افزاري جامع مي باشد و مي تواند هنگامي که با موفقيت اجرا شد براي مديريت و يکپارچه سازي تمام عملکرد تجارت در يک سازمان مورد استفاده قرار گيرد. اين دستگاه ها معمولا شامل مجموعه اي از برنامه هاي کاربردي و ابزار تكميل شده تجاري به منظور حسابداري مالي و هزينه، توزيع و فروش، مديريت مواد، منابع انساني، برنامه ريزي توليد و ساخت يکپارچه کامپيوتري، زنجيره عرضه و اطلاعات مشتري مي باشد.  بنابراين، از ويژگي هاي اصلي برنامه ريزي منابع سرمايه اي مي توان به يکپارچه سازي کامپيوتري کل سازمان يکي از سيستم و پايگاه هاي داده اشاره كرد. اين امر بهره وري بالاتر و گزارش زمان واقعي را فراهم مي آورد. اطلاعات وارد شده در يک ماژول سيستم بلافاصله براي توابع ديگر سازمان در دسترس است. شكل 1 عملکرد معمولي معماري برنامه ريزي منابع سرمايه اي را نشان مي دهد.

نمونه متن انگلیسی مقاله

Abstract

The main objective of this paper is to answer a question “Does predefined ERP implementation methodology work for state owned companies in transitioning countries?” The focus will be on state owned companies from Bosnia and Herzegovina, as it is typical transitioning company. Paper will treat selected issues which could trouble ERP implementation trough predefined ERP implementation methodology for SAP ERP. This paper presents observations/remarks based on experience of authors in SAP ERP implementation projects in public sector in Bosnia and Herzegovina. Author’s goal is to provide useful insight into predefined ERP implementation methodology (in theory) and issues that arise in real life ERP projects. Also, it should provide structural knowledge for all stakeholders involved in the process of ERP implementation in public sector.

1.Challenge known as ERP implementation

Enterprise resource planning (ERP) system is a business management system which comprises integrated sets of comprehensive software, which can be used, when successfully implemented, to manage and integrate all the business functions within an organization. These sets usually include a set of mature business applications and tools for financial and cost accounting, sales and distribution, materials management, human resource, production planning and computer integrated manufacturing, supply chain, and customer information.[1]

ترجمه فارسی فهرست مطالب

چكيده

1. چالش شناخته شده به عنوان پياده سازي برنامه ريزی منابع سرمايه ای

2. هيچ کس در امان است - مسائل خاص بخش دولتی کشور

3. چگونه فروشندگان برنامه ريزی منابع سرمايه ای مي خواهند به پياده سازی ها كمك كنند؟

3.1 آماده سازي پروژه

3.2 طرح تجاری

3.3 تحقق

3.4 آماده سازی نهایی

3.5 راه اندازی و پشتيبانی

3.6 اجرا

4. تهديد کننده ترين محدوديت های عملی در مورد روش ASAP

5. نتيجه گيری

فهرست انگلیسی مطالب

Abstract 

1.Challenge known as ERP implementation

2. No one is immune - country specific issues of public sector 

3.How ERP vendors want to help implementations

3.1.Project Preparation

3.2.Business Blueprint

3.3.Realization

3.4.Final Preparation

3.5. Go Live & Support

3.6.Run

4. Most threatening constraints in practice regarding ASAP methodology

5. CONCLUSION

محتوای این محصول:
- اصل مقاله انگلیسی با فرمت pdf
- ترجمه فارسی مقاله با فرمت ورد (word) با قابلیت ویرایش، بدون آرم سایت ای ترجمه
- ترجمه فارسی مقاله با فرمت pdf، بدون آرم سایت ای ترجمه
قیمت محصول: ۲۵,۲۰۰ تومان
خرید محصول