منوی کاربری

دانلود رایگان مقالات انگلیسی رشته روانشناسی صنعتی و سازمانی (Cognitive Psychology) با فرمت pdf به همراه ترجمه تخصصی به زبان فارسی با فرمت پی دی اف و ورد با قابلیت ویرایش متن

مرتب سازی بر اساس:
ترجمه نشده
مقاله انگلیسی تأثیر هوش فرهنگی و کار عاطفی بر رضایت شغلی کارکنان
قیمت: رایگان
مشاهده متن کامل

مقاله انگلیسی تأثیر هوش فرهنگی و کار عاطفی بر رضایت شغلی کارکنان

سال انتشار مقاله: 2022
نوع نگارش مقاله: مقاله پژوهشی (Research Article)
ناشر: الزویر - Elsevier
تعداد صفحات مقاله انگلیسی: 12
ترجمه نشده
مقاله انگلیسی نمایه های مقابله در میان معلمان: پیامدهایی برای احساسات، رضایت شغلی، فرسودگی شغلی، و قصد ترک
قیمت: رایگان
مشاهده متن کامل

مقاله انگلیسی نمایه های مقابله در میان معلمان: پیامدهایی برای احساسات، رضایت شغلی، فرسودگی شغلی، و قصد ترک

سال انتشار مقاله: 2022
نوع نگارش مقاله: مقاله پژوهشی (Research Article)
ناشر: الزویر - Elsevier
تعداد صفحات مقاله انگلیسی: 11
ترجمه نشده
مقاله انگلیسی کتابداران دانشگاهی: درک و استفاده آنها از هوش هیجانی و شادی
قیمت: رایگان
مشاهده متن کامل

مقاله انگلیسی کتابداران دانشگاهی: درک و استفاده آنها از هوش هیجانی و شادی

سال انتشار مقاله: 2022
نوع نگارش مقاله: مقاله پژوهشی (Research Article)
ناشر: الزویر - Elsevier
تعداد صفحات مقاله انگلیسی: 0
ترجمه نشده
مقاله انگلیسی آیا رهبری خدمتگزار می تواند از افسردگی کارکنان هتل در طول همه گیری COVID-19 جلوگیری کند؟
قیمت: رایگان
مشاهده متن کامل

مقاله انگلیسی آیا رهبری خدمتگزار می تواند از افسردگی کارکنان هتل در طول همه گیری COVID-19 جلوگیری کند؟

سال انتشار مقاله: 2021
نوع نگارش مقاله: مقاله پژوهشی (Research Article)
ناشر: الزویر - Elsevier
تعداد صفحات مقاله انگلیسی: 14
ترجمه نشده
مقاله انگلیسی تأثیر رضایت از زندگی، رضایت شغلی و پنج ویژگی شخصیتی بزرگ بر رضایت از محیط داخلی
قیمت: رایگان
مشاهده متن کامل

مقاله انگلیسی تأثیر رضایت از زندگی، رضایت شغلی و پنج ویژگی شخصیتی بزرگ بر رضایت از محیط داخلی

سال انتشار مقاله: 2022
نوع نگارش مقاله: مقاله پژوهشی (Research Article)
ناشر: الزویر - Elsevier
تعداد صفحات مقاله انگلیسی: 27
ترجمه نشده
مقاله انگلیسی ارتباط دستمزد و قصد ماندن با رضایت شغلی متخصصان تغذیه در اردن
قیمت: رایگان
مشاهده متن کامل

مقاله انگلیسی ارتباط دستمزد و قصد ماندن با رضایت شغلی متخصصان تغذیه در اردن

سال انتشار مقاله: 2022
نوع نگارش مقاله: مقاله پژوهشی (Research Article)
ناشر: الزویر - Elsevier
تعداد صفحات مقاله انگلیسی: 8
ترجمه نشده
مقاله انگلیسی رضایت از زندگی معلم: یک مدل معادله ساختاری تحلیل کننده تنظیم هیجانی شخصیت
قیمت: رایگان
مشاهده متن کامل

مقاله انگلیسی رضایت از زندگی معلم: یک مدل معادله ساختاری تحلیل کننده تنظیم هیجانی شخصیت

سال انتشار مقاله: 2022
نوع نگارش مقاله: مقاله پژوهشی (Research Article)
ناشر: الزویر - Elsevier
تعداد صفحات مقاله انگلیسی: 10
ترجمه نشده
دانلود مقاله مجموعه داده‌ای از رابطه بین هوش هیجانی و نتایج کار گروهی دانشجویان
قیمت: رایگان
مشاهده متن کامل

دانلود مقاله مجموعه داده‌ای از رابطه بین هوش هیجانی و نتایج کار گروهی دانشجویان

سال انتشار مقاله: 2022
نوع نگارش مقاله: Data Article
ناشر: الزویر - Elsevier
تعداد صفحات مقاله انگلیسی: 10
ترجمه نشده
دانلود مقاله تفاوت‌ جنسیت در هوش هیجانی و فراهیجانی قبل از نوجوانی و جوانی
قیمت: رایگان
مشاهده متن کامل

دانلود مقاله تفاوت‌ جنسیت در هوش هیجانی و فراهیجانی قبل از نوجوانی و جوانی

سال انتشار مقاله: 2022
نوع نگارش مقاله: مقاله پژوهشی (Research Article)
ناشر: الزویر - Elsevier
تعداد صفحات مقاله انگلیسی: 8
ترجمه نشده
دانلود مقاله خودکارآمدی، رضایت شغلی و عملکرد شغلی دانشجویان پرستاری
قیمت: رایگان
مشاهده متن کامل

دانلود مقاله خودکارآمدی، رضایت شغلی و عملکرد شغلی دانشجویان پرستاری

سال انتشار مقاله: 2022
نوع نگارش مقاله: مقاله پژوهشی (Research Article)
ناشر: الزویر - Elsevier
تعداد صفحات مقاله انگلیسی: 8
ترجمه نشده
دانلود مقاله استفاده از مدل تقاضای شغلی-منابع برای درک فرسودگی شغلی داروسازان
قیمت: رایگان
مشاهده متن کامل

دانلود مقاله استفاده از مدل تقاضای شغلی-منابع برای درک فرسودگی شغلی داروسازان

سال انتشار مقاله: 2022
نوع نگارش مقاله: مقاله پژوهشی (Research Article)
ناشر: الزویر - Elsevier
تعداد صفحات مقاله انگلیسی: 12
ترجمه نشده
دانلود مقاله تاثیر پاندمی کووید 19 بر رضایت شغلی
قیمت: رایگان
مشاهده متن کامل

دانلود مقاله تاثیر پاندمی کووید 19 بر رضایت شغلی

سال انتشار مقاله: 2022
نوع نگارش مقاله: مقاله پژوهشی (Research Article)
ناشر: الزویر - Elsevier
تعداد صفحات مقاله انگلیسی: 8