مقاله انگلیسی رهبری و نوآوری مدل کسب و کار در شرکت های کوچک و متوسط
ترجمه نشده

مقاله انگلیسی رهبری و نوآوری مدل کسب و کار در شرکت های کوچک و متوسط

عنوان فارسی مقاله: رهبری و نوآوری مدل کسب و کار در شرکت های کوچک و متوسط بین المللی دیرهنگام
عنوان انگلیسی مقاله: Leadership and business model innovation in late internationalizing SMEs
مجله/کنفرانس: برنامه ریزی طولانی مدت - Long Range Planning
رشته های تحصیلی مرتبط: مدیریت
گرایش های تحصیلی مرتبط: نوآوری تکنولوژی، مدیریت کسب و کار
کلمات کلیدی فارسی: نوآوری مدل کسب و کار، رهبری، بین المللی شدن، شرکت های کوچک و متوسط
کلمات کلیدی انگلیسی: Business model innovation - Leadership - Internationalization - SMEs
نوع نگارش مقاله: مقاله پژوهشی (Research Article)
نمایه: Scopus - Master Journals List - JCR
شناسه دیجیتال (DOI): https://doi.org/10.1016/j.lrp.2021.102083
دانشگاه: NEOMA Business School, Mont Saint Aignan, France
صفحات مقاله انگلیسی: 17
ناشر: الزویر - Elsevier
نوع ارائه مقاله: ژورنال
نوع مقاله: ISI
سال انتشار مقاله: 2021
ایمپکت فاکتور: 9.309 در سال 2020
شاخص H_index: 102 در سال 2021
شاخص SJR: 3.852 در سال 2020
شناسه ISSN: 0024-6301
شاخص Quartile (چارک): Q1 در سال 2020
فرمت مقاله انگلیسی: PDF
وضعیت ترجمه: ترجمه نشده است
قیمت مقاله انگلیسی: رایگان
آیا این مقاله بیس است: خیر
آیا این مقاله مدل مفهومی دارد: ندارد
آیا این مقاله پرسشنامه دارد: ندارد
آیا این مقاله متغیر دارد: ندارد
آیا این مقاله فرضیه دارد: ندارد
کد محصول: E15849
رفرنس: دارای رفرنس در داخل متن و انتهای مقاله
فهرست مطالب (انگلیسی)

Abstract

Keywords

Introduction

Business model innovation, leadership, and SME internationalization

Business models, business model innovation, and SMEs

SME leadership styles

Method and data

Internationalization in SMEs: BMI and CEO leadership

Pattern 1. Large-scale BMI led by empowering leadership of the CEO: the case of Alpha

Pattern 2. Small-scale BMI led by directive leadership: the case of Beta

Peripheral patterns

Discussion

Conclusion

Acknowledgements

References

Vitae

بخشی از مقاله (انگلیسی)

Abstract

Drawing on the distinction between small-scale and large-scale business model innovation, and between directive and empowering leadership, we examine how CEOs in SMEs lead business model innovation during the process of internationalization. Building on eight cases of Japanese manufacturing SMEs, we develop a theoretical framework pointing to two different patterns in the articulation between CEO leadership style and business model innovation. We show that small-scale business model innovation led by directive leadership results in a timelier foreign market entry. However, in order to increase international sales, large-scale business model innovation is required. This is facilitated by an empowering leadership style of the CEO.

 

Introduction

Business model innovation (BMI), which Amit and Zott (2010, p. 2) define as the process of “designing a new, or modifying the firm's extant activity system”, is considered a positive contribution to performance (Zott and Amit, 2007). Recognising BMI's distinctiveness when compared with product or process innovation (Bucherer et al., 2012; Damanpour, 2010; Teece, 2010), scholars have investigated how established firms reconfigure their business models (Bocken and Geradts, 2020; Snihur and Wiklund, 2019), or how new ventures and start-ups develop innovative business models from the outset (Bocken and Snihur, 2020; Colovic and Schruoffeneger, 2021; Thompson and McMillan, 2010; Zott and Amit, 2007). Research has pointed to contingencies and factors leading to BMI, which can be external, such as environmental turbulence or technological evolution (Teece, 2018), or internal, such as institutional, organizational, or strategic (Bocken and Geradts, 2020). Because it involves dealing with different customers and different institutional conditions, as well as complying with different sets of rules and regulations, internationalization has arguably been identified as a critical moment in a firm's existence, prompting firms to engage in BMI (Onetti et al., 2012; Rask, 2014). According to Bohnsack et al. (2020), the internationalization decision itself might depend on whether a firm can leverage advantages related to its business model to create and capture value in foreign markets.