دانلود مقاله تاثیر توانمندسازی حسابرسان داخلی بر کیفیت حسارسی های داخلی الکترونیکی
ترجمه نشده

دانلود مقاله تاثیر توانمندسازی حسابرسان داخلی بر کیفیت حسارسی های داخلی الکترونیکی

عنوان فارسی مقاله: تاثیر توانمندسازی حسابرسان داخلی بر کیفیت حسارسی های داخلی الکترونیکی: موردی از شرکت های خدماتی ثبت شده در بورس اوراق بهادار اردن
عنوان انگلیسی مقاله: The impact of empowering internal auditors on the quality of electronic internal audits: A case of Jordanian listed services companies
مجله/کنفرانس: مجله بین المللی دیدگاه داده های مدیریت اطلاعات - International Journal of Information Management Data Insights
رشته های تحصیلی مرتبط: حسابداری - مدیریت
گرایش های تحصیلی مرتبط: حسابرسی - حسابداری مالی - مدیریت مالی
کلمات کلیدی فارسی: حسابرسی داخلی الکترونیکی، شرکت های خدماتی ثبت شده در بورس اوراق بهادار اردن، توانمند سازی های مدیریت برتر، صلاحیت عمومی، صلاحیت الکترونیکی و استقلال
کلمات کلیدی انگلیسی: Electronic internal audit, Jordanian listed service companies, Top management empowerments, General qualification, Electronic qualification and independence
نوع نگارش مقاله: مقاله پژوهشی (Research Article)
نمایه: Scopus - DOAJ
شناسه دیجیتال (DOI): https://doi.org/10.1016/j.jjimei.2023.100183
لینک سایت مرجع: https://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S2667096823000307
نویسندگان: Hamza Alqudah - Abdalwali Lutfi - Shadi habis abualoush - Mohammad Zakaria Al Qudah - Ahmad Farhan Alshira’h
دانشگاه: Irbid National University, Jordan
صفحات مقاله انگلیسی: 8
ناشر: الزویر - Elsevier
نوع ارائه مقاله: ژورنال
نوع مقاله: ISI
سال انتشار مقاله: 2023
ایمپکت فاکتور: 18.846 در سال 2022
شاخص H_index: 20 در سال 2023
شاخص SJR: 2.479 در سال 2022
شناسه ISSN: 2667-0968
شاخص Quartile (چارک): Q1 در سال 2022
فرمت مقاله انگلیسی: PDF
وضعیت ترجمه: ترجمه نشده است
قیمت مقاله انگلیسی: رایگان
آیا این مقاله بیس است: بله
آیا این مقاله مدل مفهومی دارد: دارد
آیا این مقاله پرسشنامه دارد: ندارد
آیا این مقاله متغیر دارد: دارد
آیا این مقاله فرضیه دارد: دارد
کد محصول: e17519
رفرنس: دارای رفرنس در داخل متن و انتهای مقاله
نوع رفرنس دهی: vancouver
فهرست مطالب (ترجمه)

خلاصه
1. مقدمه
2. چارچوب نظری
3. روش شناسی
4. نتایج
5. بحث
منابع مالی
اعلامیه منافع رقابتی
منابع

فهرست مطالب (انگلیسی)

Abstract
1. The introduction
2. Theoretical framework
3. Methodology
4. Results
5. Discussion
Funding
Declaration of Competing Interest
References

بخشی از مقاله (ترجمه ماشینی)

چکیده
این مطالعه بر توانمندسازی های مدیریت ارشد به حسابرسان داخلی، یعنی صلاحیت عمومی، صلاحیت الکترونیکی و استقلال که بر کیفیت حسابرسی داخلی الکترونیکی در شرکت های خدماتی ثبت شده در بورس اوراق بهادار اردن تأثیر می گذارد، تأکید می کند. در این مقاله از 144 پرسشنامه قابل استفاده از حسابرسان داخلی در شرکت های خدماتی بورسی اردن استفاده شده است. داده های جمع آوری شده با استفاده از بسته آماری علوم اجتماعی (SPSS) مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت. نتایج نشان می‌دهد که صلاحیت عمومی، صلاحیت الکترونیکی و استقلال بر کیفیت حسابرسی داخلی الکترونیکی، همانطور که توسط دیدگاه مبتنی بر منابع پشتیبانی می‌شود، تأثیر معناداری دارند. با توجه به اهمیت بخش شرکت های خدماتی در زمینه اردن، نتایج برای حرفه حسابرسی داخلی و تصمیم گیرندگان در ارائه قوانین جدید برای حرفه حسابرسی داخلی مفید است. تحقیقات آینده ممکن است عوامل دیگری را که ممکن است مانع از کیفیت ممیزی داخلی الکترونیکی شوند، مانند پیچیدگی وظایف حسابرسی یا فرهنگ سازمانی در نظر بگیرد.

بخشی از مقاله (انگلیسی)

Abstract

This study emphases on the top management empowerments to internal auditors, namely, general qualification, electronic qualification and independence, affecting quality of electronic internal audits in the Jordanian Listed Service Companies. This paper used 144 usable questionnaires from internal auditors in the Jordanian listed service companies. The gathered data were analysed utilizing ``Statistical Package for Social Sciences (SPSS)''. The results reveal that general qualification, electronic qualification and independence have a significant effect on the quality of electronic internal audits, as supported by the resource-based view. Due to the importance of the service companies’ sector in the context of Jordan, the results are helpful for the internal audit profession and decision makers in offering new legislation for the internal audit profession. Future research may consider other factors that may hinder the quality of electronic internal audits, such as audit task complexity or organizational culture.

 

The introduction

Technological development has led to the introduction of information technology in all fields (Alshira'h et al., 2020a, Jadil et al., 2022; Kar & Dwivedi, 2020). The use of technology has become a competitive advantage for some companies that distinguish them from their counterparts (Al-Okaily et al., 2022; AlQudah, Osman & Al Qudah, 2014; Kumar, Kar & Ilavarasan, 2021; Lutfi et al., 2022; Norwahida & Shukeri, 2014). However, the operations of data, whether manual or electronic, and also, the scope of audit does not change in light of the electronic operation of data (Almaiah et al., 2022g, Almaiah et al., 2022f, Al-Sukker et al., 2018, Lutfi & Alqudah, 2023), but the method of auditing and collecting evidence may completely differ, and this difference may be due to the different procedures for collecting, classifying and storing accounting information (Alshirah et al., 2021a, b; Al-Thneibat, 2017; Alqudah et al., 2022).

 

Moreover, using the computer in audit operations makes it easy for the auditor to verify the validity of operations with less cost than the manual system (Alshirah et al., 2021a, Amponsah et al., 2022; Al-Damni, Al-Halabi & Arabi, 2021). Meanwhile, the auditors must understand the risks associated with computer technology and systems, also auditors need to evaluate the availability of electronic evidence and the efficiency of this evidence, besides the risks of these computerized systems to customers (Almaiah et al., 2022j, Almaiah et al., 2022i, Almaiah et al., 2022h; Alshira'h et al., 2020b; Usang & Salim, 2016; Alrawad et al., 2023a, Alrawad et al., 2023b, Alrawad et al., 2022 Alqudah, Amran & Hassan, 2019). Among the tools that are used by the auditor to audit computerized systems and electronic commerce are the ``General Audit Software'', this program is designed to examine the efficiency of remote communication systems, data and the individuals who manage them (Alzoubi, 2019; Al-Okaily, Alqudah, Al-Qudah & Alkhwaldi, 2022). Only authorized persons enter the system for agreed purposes.

 

Results

The ``Statistical Package for Social Sciences (SPSS)'' 25.0 were employed for analysis the study data. Normality, Data cleaning, multi-collinearity, Descriptive Statistics and Simple Linear Regression tests were run using SPSS.

 

Table 1 shows that majority of the respondents were within the age group of 41–60 years old approximately (88%), the bulk of the participants had a Bachelor's degree (71%) whereas 28% of them had a Master's degree. The majority of the participants had at least 8 years of working experience (91%). Consequently, the demographic data of the participants showed that they had acceptable experience and knowledge to participate in the survey and deliver trustworthy data for this study.

بدون دیدگاه