منوی کاربری

دانلود رایگان جدیدترین مقالات انگلیسی رشته مدیریت با فرمت pdf به همراه ترجمه تخصصی به زبان فارسی با فرمت پی دی اف و ورد با قابلیت ویرایش متن

زیر دسته ها
مشاهده بیشتر
آمادگی سازمانی ارزش برند ارزش درک شده PV ارزش مشتری استراتژی های بازاریابی استراتژی های منابع انسانی استعداد اشتراک گذاری دانش اصالت برند املاک و مستغلات انتقال فناوری یا انتقال تکنولوژی TOT انعطاف پذیری مالی انگیزه بیرونی انگیزه درونی بازار رقابتی محصولات یا رقابت بازار محصول بازارهای مالی بازاریابی اجتماعی بازاریابی دهان به دهان بازاریابی دهان به دهان الکترونیکی eWoM بازاریابی دیجیتالی یا بازاریابی الکترونیکی بازاریابی رابطه ای یا بازاریابی رابطه مند بازاریابی رسانه های اجتماعی بازاریابی صنعتی یا بازاریابی B2B بازاریابی عصبی بازاریابی ویروسی بحران مالی برنامه ریزی استراتژیک برنامه ریزی توسعه برنامه ریزی منابع سازمانی ERP برند برند لوکس برندسازی بلایای طبیعی بیمارستان بیمه سلامت پایداری سازمانی پلتفرم دیجیتال تبلیغات تجارت به تجارت (B2B) تجربه مشتری CX تخفیف تصمیم گیری تصمیم گیری اخلاقی تصمیم گیری چند شاخصه MADM تصمیم گیری چند معیاره MCDM تصمیم گیری چند هدفه MODM تصمیم گیری گروهی تعهد سازمانی تعهد عاطفی تغییر سازمانی تفکر استراتژیک یا تفکر راهبردی توانایی مدیریت توانمندسازی کارکنان جهانی شدن جهت گیری بازار یا بازارگرایی چابکی سازمانی چرخه تجاری چرخه زندگی (در مدیریت) حاکمیت شرکتی خرده فروشی خرید آنلاین یا خرید اینترنتی خلاقیت کارکنان دلبستگی شغلی دورکاری دوسوتوانی سازمانی رضایت شغلی رضایت مشتری یا رضایت مصرف کننده رفتار اخلاقی رفتار سازمانی رفتار شهروندی سازمانی OCB رفتار مشتری یا رفتار مصرف کننده رقابت پذیری جهانی رهبری رهبری اخلاقی رهبری تحول آفرین رهبری تحول گرا روش دلفی ساختار مالکیت سازمان تجارت جهانی WTO سازمان های غیرانتفاعی سبک رهبری سبک مدیریت سرمایه انسانی سرمایه فکری سیستم اطلاعات مدیریتی یا سیستم مدیریت اطلاعات MIS شاخص بهره وری شرکت نوپا یا نوآفرین یا استارتاپ شرکت های تولیدی شرکت های چند ملیتی شرکت های کوچک و متوسط SME شغل یا حرفه شفافیت اطلاعات صادرات و واردات صلاحیت مدیریتی یا شایستگی مدیریتی صنعت مد طراحی بسته بندی ظرفیت جذب عملکرد بانک عملکرد سازمانی عملکرد شرکت عملکرد شغلی عملکرد کارکنان عملکرد مالی فرایند تحلیل سلسله مراتبی AHP فرهنگ سازمانی فناوری های مدیریت دانش قصد خرید کار گروهی یا کار تیمی کارآفرینی دیجیتال کارت امتیازی متوازن BSC کسب و کار خانوادگی کسب و کار دیجیتال یا تجارت دیجیتالی کیفیت خدمات QOS کیفیت محصول مدل ارزش رقابتی مدل پذیرش فناوری (TAM) مدل کسب و کار مدیر ارشد مالی CFO مدیر عامل اجرایی CEO مدیریت ارتباط با مشتری CRM مدیریت برند مدیریت تعارض مدیریت دارایی مدیریت ریسک مدیریت فرآیند کسب و کار BPM مدیریت کیفیت جامع TQM مدیریت منابع انسانی پایدار مدیریت منابع انسانی سبز GHRM مزیت رقابتی مسئولیت اجتماعی شرکتها مشارکت کارکنان مشارکت مشتری مشتری مداری مصرف پایدار مهندسی مجدد فرآیند کسب و کار BPR نظریه سایبرنتیک نوآوری نوآوری اجتماعی نوآوری بازاریابی نوآوری سازمانی نوآوری شرکت نوآوری محصول نوآوری مدل کسب و کار هوش تجاری BI یا هوش کسب و کار هوش فرهنگی هیئت مدیره وفاداری به برند وفاداری مشتریان ویژگی های مدیران یادگیری سازمانی
مرتب سازی بر اساس:
ترجمه شده
تاثیر میانجی گری استراتژی رقابتی روی رابطه بین توسعه بازار، توسعه محصول و عملکرد تولید
قیمت: ۳۵,۷۰۰ تومان
مشاهده متن کامل

تاثیر میانجی گری استراتژی رقابتی روی رابطه بین توسعه بازار، توسعه محصول و عملکرد تولید

سال انتشار مقاله: 2018
: ----------
صفحات ترجمه فارسی: 19
صفحات مقاله انگلیسی: 12
ترجمه شده
رابطه بین اقدامات مربوط به تامین مالی خارجی و مدیریت سوددهی
قیمت: ۴۳,۷۰۰ تومان
مشاهده متن کامل

رابطه بین اقدامات مربوط به تامین مالی خارجی و مدیریت سوددهی

سال انتشار مقاله: 2018
نوع نگارش مقاله: مقاله پژوهشی (Research Article)
صفحات ترجمه فارسی: 41
صفحات مقاله انگلیسی: 18
ترجمه شده
بهبود تعامل، کار گروهی و عمل در زمان وقوع حالت اضطراری ناتوانی در لوله‌ گذاری
قیمت: ۲۰,۹۰۰ تومان
مشاهده متن کامل

بهبود تعامل، کار گروهی و عمل در زمان وقوع حالت اضطراری ناتوانی در لوله‌ گذاری

سال انتشار مقاله: 2018
نوع نگارش مقاله: سرمقاله (Editorial)
صفحات ترجمه فارسی: 6
صفحات مقاله انگلیسی: 6
ترجمه شده
یادگیری سازمانی در یک دانشکده پرستاری
قیمت: ۳۱,۴۰۰ تومان
مشاهده متن کامل

یادگیری سازمانی در یک دانشکده پرستاری

سال انتشار مقاله: 2018
نوع نگارش مقاله: مقاله پژوهشی (Research Article)
صفحات ترجمه فارسی: 17
صفحات مقاله انگلیسی: 25
ترجمه شده
مدل سازی عملکرد کارکنان تولیدی بر مبنای رویکرد پویایی ساختاری
قیمت: ۳۱,۴۰۰ تومان
مشاهده متن کامل

مدل سازی عملکرد کارکنان تولیدی بر مبنای رویکرد پویایی ساختاری

سال انتشار مقاله: 2018
نوع نگارش مقاله: مقاله پژوهشی (Research Article)
صفحات ترجمه فارسی: 19
صفحات مقاله انگلیسی: 6
ترجمه شده
نقش واسطه گر جو روبط کارمندان در ارتباط بین HRM استراتژیک و عملکرد سازمانی
قیمت: ۳۳,۲۰۰ تومان
مشاهده متن کامل

نقش واسطه گر جو روبط کارمندان در ارتباط بین HRM استراتژیک و عملکرد سازمانی

سال انتشار مقاله: 2018
نوع نگارش مقاله: مقاله پژوهشی (Research Article)
صفحات ترجمه فارسی: 22
صفحات مقاله انگلیسی: 8
ترجمه شده
ساختار مالکیت و تصمیمات سرمایه گذاری شرکت های دولتی چینی
قیمت: ۳۳,۲۰۰ تومان
مشاهده متن کامل

ساختار مالکیت و تصمیمات سرمایه گذاری شرکت های دولتی چینی

سال انتشار مقاله: 2018
نوع نگارش مقاله: مقاله پژوهشی (Research Article)
صفحات ترجمه فارسی: 23
صفحات مقاله انگلیسی: 10
ترجمه شده
سازگاری در تغییر سازمانی
قیمت: ۳۳,۲۰۰ تومان
مشاهده متن کامل

سازگاری در تغییر سازمانی

سال انتشار مقاله: 2018
نوع نگارش مقاله: مقاله پژوهشی (Research Article)
صفحات ترجمه فارسی: 21
صفحات مقاله انگلیسی: 8
ترجمه شده
تاثیر یک رابطه خوب بین حسابرسی داخلی و عملکرد امنیت اطلاعات بر پیامدهای امنیت اطلاعات
قیمت: ۴۲,۰۰۰ تومان
مشاهده متن کامل

تاثیر یک رابطه خوب بین حسابرسی داخلی و عملکرد امنیت اطلاعات بر پیامدهای امنیت اطلاعات

سال انتشار مقاله: 2018
نوع نگارش مقاله: مقاله پژوهشی (Research Article)
صفحات ترجمه فارسی: 39
صفحات مقاله انگلیسی: 15
ترجمه شده
تحلیل ضعف اعتبارسنجی داده ها از نظر CRM اجتماعی
قیمت: ۲۶,۱۰۰ تومان
مشاهده متن کامل

تحلیل ضعف اعتبارسنجی داده ها از نظر CRM اجتماعی

سال انتشار مقاله: 2018
: ----------
صفحات ترجمه فارسی: 11
صفحات مقاله انگلیسی: 5
ترجمه شده
رهبری تحول گرا و رضایت شغلی: تاثیر تعدیل کننده پاداش احتمالی
قیمت: ۳۱,۴۰۰ تومان
مشاهده متن کامل

رهبری تحول گرا و رضایت شغلی: تاثیر تعدیل کننده پاداش احتمالی

سال انتشار مقاله: 2018
نوع نگارش مقاله: مقاله پژوهشی (Research Article)
صفحات ترجمه فارسی: 21
صفحات مقاله انگلیسی: 17
ترجمه شده
مدل معادله ساختاری برای ارزیابی تاثیر سازمان یادگیرنده و تعهد نسبت به عملکرد سازمان های تحقیقاتی
قیمت: ۲۶,۱۰۰ تومان
مشاهده متن کامل

مدل معادله ساختاری برای ارزیابی تاثیر سازمان یادگیرنده و تعهد نسبت به عملکرد سازمان های تحقیقاتی

سال انتشار مقاله: 2018
نوع نگارش مقاله: مقاله پژوهشی (Research Article)
صفحات ترجمه فارسی: 12
صفحات مقاله انگلیسی: 6